Deskripsi Pekerjaan:

Mengelola dan mengembangkan tim Sumber Daya Manusia, termasuk perekrutan, pelatihan dan pengembangan karyawan khusus di site Wonogiri

Mengawasi, melakukan dan mengevaluasi pelaksanaan kepersonaliaan sesuai dengan Peraturan Perusahaan dan UU Ketenagakerjaan yang berlaku

Monitoring, melaksanakan dan mengevaluasi pembuatan MPP (Perencanaan Tenaga Kerja) khusus di Plant

Melaksanakan dan mengevaluasi Hubungan Industrial (Mengelola Pertemuan Bipartite)

Kualifikasi:

S1 semua jurusan (diutamakan Psikologi, Manajemen, Hukum, dan Teknik Industri)

Pengalaman minimal 2 tahun di bidang serupa

Memahami rekrutmen, administrasi HR, dan UU Ketenagakerjaan

Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan program HRIS

Komunikatif, teliti, dan mampu bekerja dalam tim

Bersedia ditempatkan di Site Wonogiri