Operator Produksi

• Operator Produksi
• Ringkasan Posisi:
• Operator Produksi bertanggung jawab untuk memastikan kualitas produk dan proses produksi berjalan sesuai dengan standar yang ditetapkan. Tugas utama mencakup pengawasan dan pengontrolan hasil produksi, pengujian produk, serta kalibrasi alat ukur. Posisi ini juga melibatkan pencatatan dan analisis kejadian yang berhubungan dengan ketidaksesuaian (Laporan Ketidaksesuaian), serta pengontrolan bahan baku dan kualitas dalam proses produksi (In-process Quality Control).
• Tanggung Jawab
• Laporan Hasil Produksi: Mengumpulkan dan mencatat hasil produksi dalam laporan yang jelas dan akurat, termasuk berita acara yang merinci kronologi kejadian dan analisis penyebab masalah.
• Kalibrasi Alat Ukur: Melakukan kalibrasi alat ukur untuk memastikan akurasi dan keandalan alat yang digunakan dalam proses produksi.
• Product Testing: Melaksanakan pengujian produk untuk memastikan produk memenuhi spesifikasi dan standar kualitas yang ditetapkan.
• Pengontrolan Hasil Produksi: Mengontrol antrian produksi dan memastikan proses produksi berjalan sesuai dengan jadwal dan standar kualitas yang ditetapkan.
• Pengontrolan Laporan Ketidaksesuaian (LKS): Mengawasi penerapan laporan ketidaksesuaian dan tindakan perbaikan yang diperlukan.
• Pengontrolan Bahan Baku & In-process Quality Control: Memantau kualitas bahan baku yang digunakan serta mengontrol kualitas selama proses produksi berjalan.
• Kompetensi yang dicari:
• Application Software: Google Sheet (proficiency level: perkalian, rata-rata, pengurangan)
• Customized Software: Google Form (Bisa mengisi Google Form)
• Professional Experience: Pernah melaksanakan kalibrasi meteran, bisa konversi dari inci-meter-cm-mm
• Theoretical Knowledge: Mengerti konsep AQL (Acceptance Quality Level)
• Company Experience: Mempunyai pengalaman penerapan Total Quality Management (TQM)

Apa yang Anda akan dihadapi:

• Budaya lapangan yang masih belum tergolong cukup sadar pentingnya kualitas produk.
• Bisnis proses yang masih belum matang - terutama di lapangan.
• Struktur divisi yang masih belum matang; level standard competency & divisional structure under re-levelling.

Remunerasi & Fasilitas

• Gaji Pokok & Tunjangan
• BPJS Ketenagakerjaan
• BPJS Kesehatan