This job post is managed by

AL
Arverinda Lintang

Job Requirements

On-site
1 - 3 years of experience
Minimum Senior/Vocational High School
18-35 years old

Skills

Hygiene Management

Ketelitian

Teamwork

Customer Service

Communication

Job Benefits

Work Insurance

Health Insurance

THR

Yearly Bonus

Job description for Office Boy/Girl at PT. Titis Cahaya Sejahtera (MEP Contractor)

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat.
  • Usia maksimal 35 tahun.
  • Sehat jasmani dan memiliki kondisi fisik yang baik.
  • Jujur, disiplin, rajin, cekatan, dan bertanggung jawab.
  • Memiliki inisiatif dan mampu bekerja tanpa harus selalu diarahkan.
  • Bisa bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
  • Memiliki sikap sopan dan komunikasi yang baik.

Deskripsi Pekerjaan:

  • Menjaga kebersihan dan kerapian seluruh area kantor.
  • Membersihkan ruang kerja, ruang meeting, pantry, toilet, dan area umum.
  • Menyiapkan minuman untuk karyawan dan tamu kantor.
  • Membantu menyiapkan ruang meeting dan kebutuhan operasional kantor.
  • Membantu pengiriman dan pengambilan dokumen atau barang jika diperlukan.
  • Memastikan perlengkapan kebersihan dan kebutuhan pantry tersedia.
  • Melaksanakan tugas operasional kantor lainnya sesuai arahan atasan.

Interview process

About the company

Dengan mengusung Misi “one stop service Solution.”, PT  Titis Cahaya Sejahtera  senantiasa memberikan pelayanan yang terbaik dalam bidang Mechanical Electrical and Plumbing. Kami terus berupaya dalam mengembangkan potensi dan kompetensi Sumber Daya Manusia secara beriringan bersama dengan perkembangan kemajuan teknologi untuk memberikan hasil yang terbaik dan memberikan kepuasan kepada stake holder.

Office address

Rukan Taman Meruya Plaza 2, Jl. Permata Meruya 2 No.2 Blok A, RT.22/RW.4, Meruya Utara, Kec. Kembangan, Daerah Khusus Ibukota Jakarta 11620

Glints Safety Tips

Legitimate employers won’t ask for contact Telegram or any kind of top-ups or payment. Do not provide your messaging app contacts, bank details, or credit card information.

Learn More