Chat on WhatsApp
Company Logo

Marketing Strategis (Bidang Pendidikan & Kerjasama Pemerintah)

IDR2,000,000 - 3,000,000/MonthBonus of IDR10,000,000 - 50,000,000/year
Full-Time · On-site
Minimum Associate Degree
1 - 3 years of experience

Job Requirements

On-site
1 - 3 years of experience
Minimum Associate Degree
22-35 years old

Skills

B2B Marketing

Marketing Strategy

Administration

Marketing Communications

Google Workspace

B2C Marketing

Teamwork

Job benefits

  • Free food & beverages image

    Free food & beverages

    Overflowing pantry or meal allowances, offering free food at work helps with company morale

  • Professional development image

    Professional Development

    Reimburses qualified educational expenses for you who take classes through accredited institutions

  • Workstation image

    Workstation assistance

    Laptop or desktop? We don’t mind! As long as you’re happy with the tool to help you!

  • Team-building events image

    Team-building events

    Build camaraderie and trust within the company

This job post is managed by

MZ

Job description for Marketing Strategis (Bidang Pendidikan & Kerjasama Pemerintah) at Yayasan Pendidikan Adiluhung Nusantara

Kualifikasi yang Dibutuhkan:

  • Pendidikan minimal D3 di bidang Marketing, Komunikasi, Hubungan Masyarakat, atau bidang terkait.
  • Pengalaman di bidang pemasaran, penjualan institusional, atau kerjasama dengan pemerintah daerah lebih diutamakan.
  • Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
  • Menguasai penyusunan proposal bisnis dan presentasi yang persuasif.
  • Memiliki jaringan di lingkungan pemerintah daerah (ASN, Dinas Pendidikan, dll) akan menjadi nilai tambah.
  • Kreatif, inisiatif tinggi, dan mampu bekerja dengan sungguh-sungguh.

Apa yang Kami Tawarkan

  • Gaji kompetitif + insentif/bonus berdasarkan kinerja.
  • Lingkungan kerja dinamis dan kolaboratif.
  • BPJS Kesehatan dan Ketenagakerjaan
  • Jadwal Kerja Senin-Jumat, Sabtu dan Ahad Libur

Tanggung Jawab Pekerjaan:

  • Mengembangkan strategi pemasaran dan komunikasi untuk mempromosikan program pelatihan dan pendampingan beasiswa kepada pemerintah daerah (kabupaten/kota) dan instansi lainnya.
  • Membangun dan memelihara hubungan baik dengan pemangku kepentingan (stakeholder) di pemerintah daerah, termasuk Bupati, Kepala Dinas, dan instansi terkait.
  • Menyusun proposal kerjasama yang menarik dan sesuai dengan kebutuhan pasar.
  • Melakukan pendekatan persuasif untuk meyakinkan client agar dapat bermitra.
  • Menganalisis kebutuhan pasar dan tren untuk menyesuaikan strategi pemasaran.
  • Berkoordinasi dengan tim internal untuk memastikan program yang ditawarkan relevan dan feasible.
  • Mengikuti perkembangan kebijakan pendidikan dan pelatihan di tingkat nasional maupun daerah.
  • Mempersiapkan presentasi, materi promosi, dan laporan hasil kerjasama.

Interview process

Proses Rekrutmen & Tahapan Wawancara

Kami sangat menghargai waktu dan ketertarikan Anda terhadap posisi Marketing Strategis (Bidang Pendidikan & Kerjasama Pemerintah) di Yayasan kami. Untuk memastikan kesesuaian kandidat dengan visi-misi serta kebutuhan tim, kami menerapkan proses seleksi yang transparan dan terstruktur, terdiri dari dua tahap wawancara sebagai berikut:

1. WAWANCARA TAHAP PERTAMA: PENILAIAN KOMPETENSI & PENGALAMAN

Fokus: Mengevaluasi kualifikasi teknis, pengalaman, dan kemampuan strategis kandidat.

Pelaksanaan: Via online/offline (menyesuaikan).

Pertanyaan Kunci:

  • Latar belakang profesional dan pencapaian di bidang pemasaran/kerjasama institusional.
  • Pemahaman tentang strategi pendekatan ke Client.
  • Kemampuan analisis kebutuhan pasar dan penyusunan proposal kerjasama.
  • Contoh kasus nyata dalam membangun relasi dengan instansi pemerintah atau lembaga pendidikan.
  • Keterampilan komunikasi, negosiasi, dan problem-solving.
  • Pertanyaan lain yang relevan.

Durasi: ±60 menit.

Output: Tim rekruter akan menilai kesesuaian kandidat dengan kebutuhan program dan budaya kerja yayasan.

2. WAWANCARA TAHAP KEDUA: PEMBAHASAN HAK, KEWAJIBAN, & KOMITMEN

Fokus: Memastikan keselarasan ekspektasi antara kandidat dan yayasan.

Pelaksanaan: Offline (jika memungkinkan) atau online dengan perwakilan manajemen.

Materi Pembahasan:

Hak Kandidat:

  • Rincian gaji, insentif, tunjangan, dan benefit lainnya.
  • Lingkungan kerja, fleksibilitas, dan dukungan tim.
  • Hak pengembangan karir (pelatihan, mentoring, dll).

Kewajiban & Tanggung Jawab:

  • Target kinerja, sistem evaluasi, dan akuntabilitas.
  • Komitmen terhadap durasi kerja dan kontribusi nyata.
  • Kepatuhan pada aturan yayasan dan etika profesional.

Komitmen Bersama:

  • Visi-misi yayasan dan dampak sosial yang ingin dicapai.
  • Ekspektasi tim terhadap peran kandidat dalam jangka pendek/panjang.

Durasi: ±45 menit.

Output: Kandidat yang lolos tahap ini akan menerima penawaran resmi (offer letter).

CATATAN PENTING:

Setiap tahap wawancara akan diinformasikan hasilnya maksimal 3–5 hari kerja setelah pelaksanaan.

Kandidat yang tidak lolos tahap pertama tetap berhak mendapatkan feedback (jika diminta).

Jadwal wawancara dapat disesuaikan dengan kesepakatan kedua belah pihak.

Kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman rekrutmen yang profesional dan menghargai setiap proses yang dijalani kandidat. Semoga informasi ini membantu!

About the company
Yayasan Pendidikan Adiluhung Nusantara
Education Management
11 - 50 employees

Sebuah yayasan yang bergerak di bidang pendidikan, khususnya pengembangan SDM pengajar.

selain itu, kami juga bergerak di bidang beasiswa yang bekerja sama dengan pemerintah daerah dan kampus - kampus yang ada di Indonesia dan Luar Negeri.

Office address

Jalan Alternatif Kalasan-Prambanan (Ps. Gendeng) Potrojayan, Madurejo, Prambanan, Sleman, Yogyakarta

Glints Safety Tips

Legitimate employers won’t ask for contact Telegram or any kind of top-ups or payment. Do not provide your messaging app contacts, bank details, or credit card information.

Learn More

Marketing Strategis (Bidang Pendidikan & Kerjasama Pemerintah)