Job Requirements
This job post is managed by
Job description for Human Resources at ITOMMEY Bintang Indonesia
- Usia maksimal 32 tahun
- Pendidikan Minimal S1 Psikologi/Hukum/Management
- Pengalaman sebagai HRD minimal 1 tahun
- Memiliki pengetahuan mengenai HRD seperti Peraturan Perusahaan, Surat menyurat, Agreement, Absensi, BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan, Disnaker, Payroll, General Affair dan lain-lain
- Mampu mengoperasikan computer (Word, Exel, Power Point)
- Memiliki kemampuan daya analisa yang baik
- Berpengalaman dalam Dokumentasi dan pembuatan SOP Perusahaan, seperti : Job Description, Flow Chart, How-To-Manual, Rules, Regulations
- Memahami UU Ketenagakerjaan dan Implementasinya serta menguasai permasalahan dan problem solving
- Berfikir positif, senang belajar, enerjik, jujur, rapih dan bisa membangun hubungan kerja yang baik dengan sesama rekan kerja
- Melakukan Fungsi Recruitment (Advertising, Interview, dll)
- Membantu pembuatan SOP Perusahaan
- Melakukan tugas administrasi HR Perusahaan (Termasuk : pengurusan hutang karyawan/pemotongannya tiap bulan)
- Terlibat menentukan insentif, terlibat menentukan bonus, terlibat menentukan promosi karyawan, terlibat dalam penempatan karyawan
- Membantu Mengelola dan Mengembangkan SDM
- Melakukan tugas dalam BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan
- Membuat system HR yang efektif dan efisien
- Trainning & Development, Performance Management
- Berkoordinasi dalam pemenuhan kebutuhan karyawan
Glints Safety Tips
Don't provide your bank or credit card details when applying for jobs. Legitimate employers and hiring managers do not require an application fee or expect you to pay for training.
Learn More