Job description for Human Resource Staff at PT GIOTECH ARTHA CEMERLANG
Tanggung Jawab Utama:
- Melakukan seleksi berkas dan wawancara bagi calon karyawan sesuai kebutuhan perusahaan.
- Membantu penyusunan Key Performance Indicators (KPI) dan mengoordinasikan proses evaluasi kinerja karyawan.
- Mengelola dan mengarsipkan data karyawan secara terstruktur dan teratur.
- Memproses data absensi harian/bulanan karyawan dan mengelola perhitungan penggajian (payroll) secara tepat waktu dan sesuai dengan perhitungan (seperti gaji harian, bulanan, lembur, bulanan, iuran BPJS, dll).
- Menjadi jembatan komunikasi yang efektif antara manajemen/atasan dan karyawan untuk menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.
Kualifikasi:
- Usia 22 – 35 tahun.
- Pendidikan minimal D3 / S1 (diutamakan jurusan Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau bidang terkait).
- Memiliki pengalaman kerja di bidang HR / Personalia (minimal 1–3 tahun).
- Terbiasa dan terampil mengoperasikan sistem HRIS.
- Mahir menggunakan Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan Google Workspace (Google Docs, Sheets, Drive, Meet).
- Memiliki kemampuan komunikasi, interpersonal, dan negosiasi yang baik.
- Teliti, memiliki integritas tinggi, serta sanggup menjaga kerahasiaan data perusahaan.
