Job description for Human Capital Intern at Djoin
Unpaid Internship
Job Description:
- Membantu dalam proses rekrutmen, termasuk pencarian kandidat, peninjauan lamaran/CV, serta koordinasi pelaksanaan wawancara.
- Membantu pengelolaan data dan arsip karyawan dengan memastikan keakuratan serta menjaga kerahasiaan data sumber daya manusia.
- Berpartisipasi dalam kegiatan hubungan karyawan, termasuk menanggapi pertanyaan karyawan, membantu penyelesaian permasalahan, serta mendukung terciptanya lingkungan kerja yang positif.
- Membantu dalam perencanaan, pengorganisasian, dan pelaksanaan program pelatihan, lokakarya, serta pengembangan karyawan.
- Membantu pelaksanaan tugas-tugas administratif sumber daya manusia, seperti entri data, penyusunan laporan, serta pengelolaan dokumen dan arsip kepegawaian.
Requirement:
- Mahasiswa tingkat akhir atau lulusan baru dari jurusan Manajemen, Psikologi, atau bidang terkait.
- Memiliki minat dan pemahaman yang baik di bidang administrasi dan pengembangan sumber daya manusia.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tertulis.
- Memiliki kemampuan organisasi dan manajemen waktu yang baik untuk menyelesaikan tugas sesuai dengan tenggat waktu yang ditentukan.
- Memiliki komitmen untuk belajar dan mengembangkan keterampilan di bidang administrasi dan sumber daya manusia.
- Mampu bekerja dalam lingkungan kerja yang dinamis dan cepat berubah dengan tuntutan kerja yang tinggi.
- Berdomisili di Denpasar, Bali.
Benefit:
- Kesempatan menjadi staff.
- Sertifikat magang.
- Surat rekomendasi / surat keterangan magang.
- Nomor Djoin/User sebagai referensi perusahaan untuk melamar kerja.
- Pendampingan oleh mentor yang berpengalaman di bidangnya.
- Sistem kerja WFO atau Hybrid, disesuaikan dengan kebutuhan user dan universitas.
- Terlibat langsung dalam pekerjaan inti sesuai posisi
