Job description for HR Staff at PT Cilia Prisma Utama Makmur
Apakah Anda terampil dalam komunikasi, professional, teliti dan detail dalam penyusunan laporan menggunakan Ms Office / Google Sheet?
Anda ingin jenjang karir di divisi Human Resources di perusahaan manufaktur berskala nasional?
PT Cilia Prisma Utama Makmur adalah perusahaan manufaktur terspesialisasi di bidang kantongan plastik yang mempunyai visi untuk menjadi MARKET LEADER di Indonesia. Di PT Cilia Prisma Utama Makmur, kami percaya bahwa suasana kerja yang PROFESIONAL dapat menghasilkan pekerjaan yang paling MAKSIMAL.
Tugas dan tanggung jawab:
1. Mengelola proses rekrutmen end-to-end, termasuk melakukan job posting, screening, hingga interview.
2. Mengelola sistem penilaian kinerja karyawan dan memberikan rekomendasi pengembangan/training karyawan.
3. Menangani proses onboarding dan offboarding karyawan secara sistematis.
4. Menangani payroll secara lengkap dan akurat serta BPJS Ketenagakerjaan & BPJS Kesehatan
5. Menangani administrasi karyawan, termasuk pengelolaan data, pengarsipan dokumen, serta pembuatan laporan administrasi.
6. Menangani aspek Industrial Relations (IR), termasuk hubungan industrial antara perusahaan dan karyawan serta administrasi ketenagakerjaan.
7. Menjadi penghubung yang efektif antara manajemen dan karyawan dalam membentuk lingkungan kerja yang sehat.
Kualifikasi:
1. Pendidikan minimal S1, diutamakan Psikologi/Manajemen SDM.
2. Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang HR Generalist.
3. Memiliki kemampuan komunikasi, negosiasi, dan berpikir analitis yang baik.
4. Leadership kuat, dapat bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
5. Mahir menggunakan Microsoft Office dan Google Sheet.
6. Diutamakan memiliki pengalaman dalam pengelolaan kinerja dan pengembangan karyawan.
7. Bersedia ditempatkan di Boyolali (PT Teras Plasindo Jaya atau PT Harapan Langgeng Abadi)
Jika Anda memenuhi kriteria diatas, MARI klik APPLY dan bergabung dengan super team kami!
