Job description for HR Intern at PT Arta Joil Tappa
Kualifikasi
- Mahasiswa tingkat akhir atau fresh graduate dari segala jurusan, diutamakan dari Psikologi, Manajemen, Hukum, atau Administrasi Bisnis.
- Diutamakan memiliki pengalaman magang sebelumnya, baik sebagai HR Intern maupun di posisi lain yang melibatkan pekerjaan administratif atau koordinasi.
- Memiliki ketelitian yang baik, bertanggung jawab, serta mampu menjaga kerahasiaan data.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Office, terutama Excel, Word, dan PowerPoint.
- Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik, proaktif, dan mampu bekerja dalam lingkungan yang dinamis.
- Memiliki kemauan belajar yang tinggi serta mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
- Bersedia menjalani program magang sesuai periode yang ditentukan.
Job Description
- Membantu pelaksanaan pekerjaan harian (daily tasks) HR Generalist.
- Membantu proses rekrutmen, seperti screening CV, penjadwalan interview, serta koordinasi dengan kandidat.
- Membantu proses administrasi onboarding dan offboarding karyawan.
- Mengelola dan memperbarui data serta dokumen karyawan.
- Membantu administrasi absensi, cuti, dan dokumen HR lainnya.
- Mendukung pelaksanaan program employee engagement dan kegiatan internal perusahaan.
- Membantu penyusunan laporan serta administrasi Human Resources.
- Melaksanakan tugas administratif lainnya yang berkaitan dengan fungsi Human Resources sesuai arahan HR Generalist.
Benefit
- Fee Rp80.000/hari.
- Fasilitas parkir gratis.
- Kesempatan belajar langsung mengenai proses end-to-end Human Resources.
- Pengalaman terlibat dalam berbagai fungsi HR di lingkungan kerja yang dinamis.
