Job description for General HR Manager at New
•Pendidikan minimal Sarjana (S1), jurusan Manajemen Sumber Daya Manusia, Administrasi Bisnis, atau bidang terkait diutamakan.
•Pengalaman manajemen HR minimal 2-3 tahun, familiar dengan peraturan dan undang-undang tenaga kerja Indonesia lebih diutamakan.
•Menguasai Bahasa Mandarin dan Bahasa Indonesia (mendengar, berbicara, membaca, menulis), mampu berkomunikasi dengan lancar dalam kedua bahasa dan menangani dokumen kerja bilingual.
•Menguasai perangkat lunak kantor (Word, Excel, PowerPoint), mampu menggunakan sistem terkait HR lebih diutamakan.
•Sifat bertanggung jawab, kemampuan kerja efisien, kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik, serta kemampuan menyelesaikan masalah.
•Jujur, teliti, memiliki semangat kerja tim yang kuat dan kemampuan bekerja di bawah tekanan.
