Job description for General HR Manager at OYI BUTTERMILK FRIED CHICKEN
OYI BUTTERMILK FRIED CHICKEN adalah perusahaan yang memperkenalkan konsep ayam goreng dengan bumbu buttermilk pertama di kota ini. Kami berkomitmen untuk memberikan pengalaman makan yang unik dan berkualitas kepada pelanggan kami, sambil menciptakan lingkungan kerja yang dinamis dan profesional. Karena pertumbuhan bisnis yang pesat, kami sedang mencari seorang General HR Manager yang berpengalaman dan memiliki visi untuk membangun tim yang solid dan kompeten. Jika Anda ingin bergabung dengan tim yang inovatif dan berkomitmen pada keberlanjutan, ini adalah kesempatan yang sangat menarik bagi Anda.
General HR Manager bertanggung jawab untuk mengelola seluruh aspek manajemen sumber daya manusia di perusahaan, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, administrasi SDM, dan pemenuhan kepatuhan hukum. Tugas utama meliputi merancang dan menerapkan strategi pengelolaan karyawan, memastikan kepuasan dan motivasi karyawan, serta menjaga hubungan yang baik antara manajemen dan karyawan. Selain itu, General HR Manager juga bertanggung jawab atas pengelolaan database SDM, koordinasi dengan pihak terkait dalam hal legal, dan memastikan semua kebijakan perusahaan sesuai dengan regulasi yang berlaku.
Kami mencari kandidat yang memiliki gelar S1 dari semua jurusan. Pengalaman kerja minimal 3 hingga 5 tahun dalam bidang manajemen SDM menjadi nilai tambah. Kandidat harus memiliki kemampuan dalam pengembangan sumber daya manusia, penggunaan Microsoft Excel dan Outlook, pengelolaan database HRIS, serta pemahaman mendalam tentang hukum ketenagakerjaan dan kepatuhan. Kemampuan dalam manajemen kinerja, pengembangan talenta, dan pengelolaan sumber daya manusia merupakan kualifikasi penting. Kami mencari individu yang proaktif, mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim, serta memiliki semangat untuk berkembang bersama perusahaan.
KUALIFIKASI :
Usia 25–35 tahun
Pendidikan S1 (Psikologi / Manajemen SDM diutamakan)
Pengalaman HR min. 2 tahun dan leadership (SPV/Manager/Head) min. 1 tahun
Menguasai HC dan dasar legal
Memahami compliance ketenagakerjaan & BPJS
Berpengalaman membangun sistem, SOP & training
Memiliki leadership kuat, tegas, dan solutif
Terbiasa bekerja strategis & operasional
Penempatan Kota Malang
