Fashion Design

Job Requirements:

• Minimal pendidikan S1/D3 di bidang Fashion Design, Fashion Business, atau bidang terkait.
• Memilikipengalaman minimal 1–2 tahun di bidang fashion design (fresh graduate dengan portofolio kuat dipertimbangkan).
• Menguasai software desain (Adobe Illustrator, Photoshop, atau CorelDraw).
• Memahami pembuatan moodboard, collection board, dan masterform.
• Memiliki pengetahuan tentang material/kain, trimmings, dan teknik produksi.
• Kreatif, inovatif, dan mengikuti tren fashion lokal maupun global.
• Teliti, rapi, dan detail-oriented dalam pekerjaan administrasi maupun desain.
• Mampu bekerja dengan target dan timeline yang ketat.
• Komunikatif dan mampu berkoordinasi dengan tim lintas departemen (produksi, foto, supplier).
• Proaktif dalam mencari solusi untuk kendala desain atau produksi.
• Mampu bekerja dalam tim maupun secara mandiri.

Job Responsibility:

• Melakukan riset tren fashion dan mengembangkan desain sesuai brand identity, target market, dan kebutuhan koleksi.
• Membuat desain baru dalam setiap koleksi sesuai arahan dan timeline.
• Mengembangkan desain berdasarkan analisis sell-through koleksi sebelumnya dan target penjualan.
• Membuat dan memperbarui Collection Board, Master Form, Sample Request, serta administrasi desain lainnya dengan lengkap dan tepat waktu.
• Membuat desain dengan mempertimbangkan budget dan target biaya produksi.
• Melakukan follow-up dan koordinasi dengan tim terkait dalam proses pengembangan sample, fabric, trims, dan material.
• Memonitor proses sample dan melakukan follow-up apabila terdapat kendala atau keterlambatan.
• Berkoordinasi dengan tim foto dan membantu proses photoshoot agar sesuai dengan konsep dan style koleksi.
• Memastikan setiap artikel/SKU yang dikembangkan sesuai dengan desain dan spesifikasi yang telah ditentukan.
• Melakukan revisi desain/sample berdasarkan hasil review dan arahan Supervisor/Manager.
• Memberikan update progress pekerjaan dan kendala pengembangan koleksi kepada Supervisor Fashion Designer