Company Logo

BUSINESS DEVELOPMENT (AKUISISI PROPERTY)

This job post is managed by

HR
HUMAN RESOURCES DEVELOPMENT ROYAL DPARAGON LAND

Job Requirements

On-site
1 - 3 years of experience
Minimum Senior/Vocational High School
27-39 years old

Skills

B2B Sales

Business Development

Target Oriented

Negotiation Skills

Sales Strategy

Job Benefits

Health Insurance

Work Insurance

Job description for BUSINESS DEVELOPMENT (AKUISISI PROPERTY) at Royal D'paragon Land

Deskripsi Pekerjaan:

  • Membangun dan memperoleh prospek penjualan baru di industri hospitality, dengan fokus pada hotel dan pemilik properti.
  • Mengembangkan serta menjaga hubungan baik dengan klien untuk memastikan kepuasan dan loyalitas pelanggan.
  • Mengikuti perkembangan tren pasar lokal serta secara proaktif mengidentifikasi peluang penjualan guna mencapai dan melampaui target yang telah ditetapkan.
  • Menyiapkan materi penjualan, seperti proposal, kontrak, dan presentasi, untuk mengomunikasikan layanan serta keunggulan perusahaan kepada calon klien.
  • Melakukan aktivitas canvassing, termasuk kunjungan langsung dari satu hotel ke hotel lainnya, guna memperluas jaringan klien dan memperoleh prospek penjualan baru.

Kualifikasi:

  1. Pendidikan minimal D3/S1, diutamakan dari jurusan Manajemen, Bisnis, Marketing, Hospitality, Property, atau bidang terkait.
  2. Memiliki pengalaman minimal 1–2 tahun di bidang Business Development, Sales Property, Property Acquisition, Hotel/Perhotelan, atau Hospitality.
  3. Memiliki target-oriented mindset dan terbiasa bekerja berdasarkan target akuisisi/closing.
  4. Memiliki pengalaman dalam mencari dan mendapatkan calon properti/pemilik properti untuk kebutuhan kerja sama bisnis menjadi nilai tambah.
  5. Bersedia melakukan canvassing, kunjungan langsung, dan bertemu dengan pemilik properti/calon mitra.
  6. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota sesuai kebutuhan pengembangan properti.
  7. Mampu melakukan presentasi dan menjelaskan value proposition perusahaan kepada calon pemilik/mitra properti.
  8. Memiliki kemampuan membangun dan menjaga hubungan baik dengan pemilik properti, agen, broker, maupun calon partner.
  9. Berpenampilan menarik, profesional, percaya diri, dan representatif saat bertemu dengan calon mitra.
  10. Memahami dasar-dasar analisis kelayakan properti, seperti lokasi, potensi pasar, kondisi bangunan, jumlah kamar/unit, dan potensi kerja sama.

Interview process

About the company
Royal D'paragon Land
Hospitality
201 - 500 employees

PT ROYAL D'PARAGON LAND merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manajemen operator pengembangan kost eksklusif dan guest house dengan brand D'PARAGON. Saat ini D'PARAGON memiliki lebih dari 35 lokasi kost eksklusif dan guest house yang telah tersebar di 8 lokasi di Indonesia, menjadikan D'PARAGON sebagai jaringan operator pertama dan terbesar di Indonesia.

Company gallery

Glints Safety Tips

Legitimate employers won’t ask for contact Telegram or any kind of top-ups or payment. Do not provide your messaging app contacts, bank details, or credit card information.

Learn More

Similar jobs for you
Full-Time
1–3 years
Minimum Associate Degree
Lovise Sofa

Sales Closer

Rp 3-3.5Mio
Hybrid
Full-Time
1–3 years
+1
PT. Sydeco
Full-Time
1–3 years
Minimum Senior/Vocational High School
PT SIGMA SOLUSI SERVIS

BUSINESS DEVELOPMENT (AKUISISI PROPERTY)