B2B and Business Development Supervisor/ Staff

B2B and Business Development Supervisor /Staff

Deskripsi Pekerjaan:

• Melakukan survei terhadap lokasi Mitra potensial untuk mengevaluasi kelayakan pasar dan aksesibilitas pelanggan.
• Mengembangkan/Mengelola pasar , dan melakukan riset pasar, survei pesaing dan pelanggan.
• Mengembangkan laporan survei terperinci dan pemetaan jaringan berdasarkan analisis pasar untuk menginformasikan keputusan strategis.
• Presentasi solusi kepada mitra dan calon pelanggan
• Memantau dan menindaklanjuti penjualan MItra .
• Mendukung aktivitas pemasaran dengan menghadiri pameran dagang, konferensi, dan acara pemasaran lainnya
• Bekerja sama dengan rekan-rekan di tim penjualan
• Analisis tren pasar dan demografi pelanggan untuk mengidentifikasi peluang perluasan jaringan.
• Berkolaborasi dengan tim internal untuk memfasilitasi keberhasilan inisiatif pengembangan jaringan.
• Mengembangkan dan menerapkan strategi untuk pertumbuhan jaringan, selaras dengan tujuan bisnis kami secara keseluruhan.
• Melacak kinerja lokasi Mitra baru dan berikan rekomendasi .
• Bekerja sama dengan rekan-rekan di tim penjualan
• Melakukan lobi pada asosiasi dan kelompok kepentingan
• Posisikan Produk kami sebagai produk pilihan para konsultan , Perencana , Arsitek , Pengembang .
• Menyiapkan laporan rutin mengenai aktivitas dan hasil pengembangan jaringan ke pimpinan perusahaan

Persyaratan Pekerjaan:

• Gelar sarjana di bidang Administrasi Bisnis, Pemasaran, atau bidang terkait.
• Pengalaman minimal 5 tahun di industri Elektronik Elektrikal dan Konstruksi , khususnya dalam pengembangan jaringan atau manajemen Mitra.
• Kemampuan untuk melakukan analisis pasar secara menyeluruh dan mengembangkan wawasan yang dapat ditindaklanjuti.
• Rekam jejak keberhasilan mengelola proyek elektronik/elekrikal / konstruksi dan berkoordinasi dengan berbagai pemangku kepentingan.
• Keterampilan komunikasi verbal dan tertulis yang kuat untuk berkolaborasi secara efektif dengan tim internal dan mitra eksternal.
• Keakraban dengan standar identitas perusahaan dan penerapannya dalam pembangunan Mitra.
• Pemikiran kritis yang kuat dan keterampilan pemecahan masalah untuk mengatasi tantangan dalam pengembangan jaringan.
• Fokus pada pencapaian tujuan dan memberikan hasil yang terukur dalam upaya perluasan jaringan.