Login

Glints Logo
Try searching for questions, topics or keywords
Glints Logo
Jobs
COMPANIES
Blog
ExpertClass
Community
en
  • English
  • Indonesian
Sign Up
Login
For Employers

Faqri
2 months ago

jelaskan perbedaan job description dan job specification

Hi guys, adakah yg tau bedanya job description dan job specification apa? gw masih bingung nih, makasi banyak kalo ada yg mau jelasin

108 Views
0 Likes
2 Comments
Like
Share
Community Guidelines
  • Apply good manners when interacting with other users
  • Protect privacy and data & information confidentiality
  • Create relevant content
  • Avoid being hateful and patronize
  • Avoid offensive, denigrate, dehumanize, and discriminatory actions
2 Comments
Itsnaini, Regional Sales Online at PT Ganesha Blessindo Indonesia2 months ago
job description itu biasa isinya adalah deskripsi pekerjaan atau jobdesk yang akan dilakukan, kalau job sepcification itu spesifikasinya.. kayak contoh misal minimal harus punya pengalaman 1 tahun, atau mengetahui tentang SEO dll gitu.. silakan kalau ada yang mau tambahin yaa
Edited 2 months ago
0 Likes
Like
Reply
Share
Aulia, Content Specialist at Amanda & Co.2 months ago
Hola faqri, ini ya perbedaannya: Job description adalah gambaran umum mengenai pekerjaan yang ditawarkan, yang meliputi tanggung jawab, tugas, dan lokasi penempatan, dan gaji, termasuk kompensasi berupa benefit and perk jika ada. Meski tidak menjelaskan secara rinci, job description juga harus jelas, terutama jika ditulis dalam bahasa Inggris, agar pencari kerja paham tentang tanggung jawabnya nanti jika bergabung dengan perusahaan Anda. Sedangkan job specification adalah kualifikasi atau persyaratan yang dibutuhkan untuk menjalankan tanggung jawab atau tugas yang disebutkan dalam job description. Job specification biasanya meliputi pendidikan, usia, jenis kelamin, pengalaman kerja, dan skill yang wajib dipunyai kandidat jika tertarik melamar. Job specification boleh menyebutkan persyaratan secara rinci termasuk kemampuan khusus.
0 Likes
Like
Reply
Share
Related Questions
lamar kerja online
Kalian yang sering apply kerja via online biasanya pake aplikasi apa aja nih? atau ngandelin kirim email doang?
24
1
1
latar belakang education itu perlu atau tidak
bingung dengan yang buka loker loker ada yang di sebut tidak liat background tapi malah keterima sama yang pendidikan s1 atau s2 s3 kriteria nya bingung sih sama aturan kita cari mitra yang kita cari itu ada loker cocok kriteria nya yang keterima sama yang begitu...
39
0
2
cv lamaran kerja online (attachment)
Guys, pas lamar kerja via online, biasanya kalian melampirkan apa aja selain cv?
66
0
3
Itsnaini, Regional Sales Online at PT Ganesha Blessindo Indonesia2 months ago
job description itu biasa isinya adalah deskripsi pekerjaan atau jobdesk yang akan dilakukan, kalau job sepcification itu spesifikasinya.. kayak contoh misal minimal harus punya pengalaman 1 tahun, atau mengetahui tentang SEO dll gitu.. silakan kalau ada yang mau tambahin yaa
Edited 2 months ago
0 Likes
Like
Reply
Share
Aulia, Content Specialist at Amanda & Co.2 months ago
Hola faqri, ini ya perbedaannya: Job description adalah gambaran umum mengenai pekerjaan yang ditawarkan, yang meliputi tanggung jawab, tugas, dan lokasi penempatan, dan gaji, termasuk kompensasi berupa benefit and perk jika ada. Meski tidak menjelaskan secara rinci, job description juga harus jelas, terutama jika ditulis dalam bahasa Inggris, agar pencari kerja paham tentang tanggung jawabnya nanti jika bergabung dengan perusahaan Anda. Sedangkan job specification adalah kualifikasi atau persyaratan yang dibutuhkan untuk menjalankan tanggung jawab atau tugas yang disebutkan dalam job description. Job specification biasanya meliputi pendidikan, usia, jenis kelamin, pengalaman kerja, dan skill yang wajib dipunyai kandidat jika tertarik melamar. Job specification boleh menyebutkan persyaratan secara rinci termasuk kemampuan khusus.
0 Likes
Like
Reply
Share
Related Questions
lamar kerja online
Kalian yang sering apply kerja via online biasanya pake aplikasi apa aja nih? atau ngandelin kirim email doang?
24
1
1
latar belakang education itu perlu atau tidak
bingung dengan yang buka loker loker ada yang di sebut tidak liat background tapi malah keterima sama yang pendidikan s1 atau s2 s3 kriteria nya bingung sih sama aturan kita cari mitra yang kita cari itu ada loker cocok kriteria nya yang keterima sama yang begitu...
39
0
2
cv lamaran kerja online (attachment)
Guys, pas lamar kerja via online, biasanya kalian melampirkan apa aja selain cv?
66
0
3
Glints Logo

Glints is Southeast Asia and Taiwan’s largest talent platform for career development and recruitment. Over 4 million professionals visit Glints every month to grow their careers. Founded in 2013 in Singapore, Glints has empowered more than 2.5 million professionals and over 40,000 organisations to realise their human potential. Every day, we are helping organisations build great teams and pairing talent up with great opportunities, one match at a time. Glints currently operates in Indonesia, Malaysia, Singapore, Taiwan, and Vietnam.

© 2022 PT. Glints Indonesia Group

Company

  • About Us
  • Hired Blog
  • Inside Glints
  • Tech Blog
  • Work at Glints
  • Report Vulnerability
  • Terms & Conditions

For Job Seekers

  • Help Center
  • Jobs by Location
  • Jobs by Company Name
  • Jobs by Category
  • Most Searched Jobs

BUSINESS SOLUTIONS

  • For Employers
  • HR Tips
  • Glints Platform
  • TalentHunt